对一家袋式除尘器厂家来说，如果内部没人发言，要么是管理者蛮横专权，要么是员工没把袋式除尘器厂家当自己的事。即使有人发言，如果发出来的多是抱怨，或全是赞美，也有问题：前者意味着领导者正失去人心，袋式除尘器厂家管理面临极大考验；后者意味着袋式除尘器厂家正沉浸在自我营造的美好中，固步自封、不善学习，迟早将被市场淘汰。
袋式除尘器厂家需要“意见”，不仅仅是因为“意见”在某种程度上体现了袋式除尘器厂家治理的现状，更因为它在监督袋式除尘器厂家管理与发展上的建设性力量。
“意见”首先是袋式除尘器厂家发展壮大的必然诉求。如果说袋式除尘器厂家创业初期的发展更多是依靠兄弟豪情、领导人魅力的话，那么到了成熟期靠什么？一定是大家的智慧和力量。今天的竞争优势早已转变为袋式除尘器厂家领袖要通过团队的力量创造的新合作关系，即公开、公正、平等的合作关系，这就需要充分发挥团队的力量，在集体“意见”中找到前行的有力支撑。
